开工那天早上八点到不了岗的人，
大部分都是有问题的!
大部分企业都是初八初九开工，而在开工之前，每家企业或多或少还有些人没有到岗。没有到岗，当然是请假得到了批准。其实，企业老板和你都非常清楚，即使不批准，你也决心不到岗，因为你请假的理由，让你的老板也不好意思不批准，因为在理论上请假的理由都是成立的。双方都不想撕破脸皮，最后都是老板心里痛苦，自己给自己找个台阶下得很舒服，其实从这里已经开始，已经暴露了你有问题。
开工到不了岗的请假理由，无外乎几种，买不到车票，家里亲戚有结婚、生孩子、做寿等喜事，还有老家的远方亲戚出现丧事等等。还有的要等到开工那天早上才请假，因为路上塞车塞得太厉害了。每件事情或许都是真实的，但每件事情都是可以协调和处理的。
所有的请假，大部分体现的精神都是“个人的情感远大于个人的事业与公司的目标”，始终把小我放在大我的前面。
作为老板，开工讲话应该是一年的重要指示精神，需要你去领会和消化，你应该到场聆听;作为团队，开工以后各项工作马上有条不紊的开展，各项工作需要你的参与与配合，不能因为你的不参与造成工作的滞后。从这个角度，如果你的职业化程度特别高，相信你不会轻易请假，因为请的是假，伤的是你老板的心。
如果你坚持请假，或许有两种原因，一是你根本不重要，在公司属于可有可无之人，因为你来与不来对公司都不重要;二是你特别重要，即使工作耽误了，老板也不能把我怎么样，因为我重要的让公司不能没有我。这两种原因让你的老板会产生遐想，若不重要何必要你，若你太重要，马上找人接你的手头的工作。
当然有些假是必须要请的，那也是春节放假之前，做了规划，工作做了交接，确保公司各项工作有条不紊的运行。因为每个人都难免有些家庭琐事要处理，这个公司要理解，老板要宽容，因为是人活在社会中，并不是孤立的。
